2月6日下午，檢測(cè)中心召開(kāi)全體職工大會(huì)，會(huì)議圍繞全面貫徹落實(shí)集團(tuán)管理發(fā)展研討會(huì)確立的2023年工作方針，分析形勢(shì)、統(tǒng)一思想，轉(zhuǎn)變作風(fēng)開(kāi)新局，團(tuán)結(jié)奮斗謀新篇。會(huì)議由檢測(cè)中心副總經(jīng)理富瑩主持，建科集團(tuán)董事長(zhǎng)伊立、建科院副院長(zhǎng)周東林出席會(huì)議。
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檢測(cè)中心總經(jīng)理馬偉誠(chéng)結(jié)合集團(tuán)“抓住機(jī)遇 健康發(fā)展 頑強(qiáng)拼搏 乘勢(shì)而上”2023年工作總方針，做了主旨講話。馬偉誠(chéng)總經(jīng)理總結(jié)了檢測(cè)中心在2022年度所取得的工作成果，在肯定成績(jī)的同時(shí)也指出了目前存在于中心部分同志中的五類錯(cuò)誤思想。要求廣大職工認(rèn)清自我、把握機(jī)會(huì)、不斷進(jìn)步；轉(zhuǎn)變思維方式，積極解決問(wèn)題；敢于責(zé)任擔(dān)當(dāng)，遇事團(tuán)結(jié)一致；增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)；提高危機(jī)意識(shí)，拒絕“躺平”思維。馬偉誠(chéng)總經(jīng)理還通過(guò)分析檢測(cè)行業(yè)新形勢(shì)新要求，深入剖析當(dāng)前發(fā)展中存在問(wèn)題，提出切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，腳踏實(shí)地，統(tǒng)一思想，全力以赴完成既定各項(xiàng)指標(biāo)。
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董事長(zhǎng)伊立作總結(jié)講話并指出，2023年是壓力傳遞年、作風(fēng)轉(zhuǎn)變提升年。要充分認(rèn)識(shí)新時(shí)期新要求的緊迫性、嚴(yán)峻性、復(fù)雜性，加快適應(yīng)市場(chǎng)新要求，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。并就下一步工作提出三點(diǎn)要求：一是扛起責(zé)任，不負(fù)重托。要求中心領(lǐng)導(dǎo)干部盡職盡力的同時(shí)，抓業(yè)務(wù)強(qiáng)管理謀發(fā)展，科室領(lǐng)導(dǎo)搞好科室工作，團(tuán)結(jié)科室員工，起到工作堡壘作用，全體職工腳踏實(shí)地干好本職工作。二是改變作風(fēng)，與時(shí)俱進(jìn)。加強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)，樹立客戶至上服務(wù)意識(shí)。發(fā)揮檢測(cè)綜合報(bào)告制度的牽頭功能，以綜合報(bào)告為載體串聯(lián)各檢測(cè)科室，加強(qiáng)科室聯(lián)動(dòng)全面服務(wù)客戶。三是嚴(yán)肅紀(jì)律，優(yōu)勝劣汰。強(qiáng)調(diào)了檢測(cè)工作紀(jì)律、制度、規(guī)范、作風(fēng)的重要性，明確了不可逾越的的三條紅線得嚴(yán)肅性。 |
